企业文化
Corporate Culture
诚信为本是一种态度
我们始终要保持三个诚信：
公司对外界的诚信
公司对员工的诚信
员工对公司的诚信
科技为先是一种力量
我们始终要
尊重科学、尊重人才
持之以恒地提高科技水平
倡导科技创新、凝炼核心技术
开拓创新是一种勇气
我们始终要以坚定的信心
勇敢的胆略、果断的行动
开拓新的市场和领域
我们始终要以管理创新、
技术创新、业务创新发展壮大
团结奉献是一种意识
我们始终要将集体置于个人之上
依靠团队的力量
克服困难、求得发展
我们始终要将奉献看作快乐
分担他人的困难
共享自己的成就
质量目标
Quality Objectives
- 持续诚信
诚信是基础，我们从诚信中走来，我们还将向诚信走去，过去、现在、将来我们都会将诚信作为立业之本，质量就是诚信的保证。我们将不断地提高产品、工程、服务的质量保证对客户的诚信；我们将不断地完善、提高内部管理质量保证对员工的诚信，进而取得员工对公司的诚信。
- 持续服务
服务是宗旨，为客户服务，不断满足客户的需求；为员工服务，不断提高员工的工作质量和生活水平。服务是一种态度，我们会将别人视为主体；服务是一种行为，我们会将尊重转化为质量；服务是一个方向，我们会使公司的所有行为成为客户的满意。
- 持续创新
创新是动力，创新是提高质量不竭的源泉。我们将通过技术的创新使产品质量精益求精；我们将通过管理的创新将使质量体系日益完善；我们将通过观念的创新使质量文化深植于心；我们将通过创新拥抱变化，迎接挑战，使我们的企业焕发勃勃的生机。
- 持续改进
改进是一个过程，我们在思考中前进，我们在实践中前进，没有最好，只有更好，这是我们前进的目标的历程，持续改进就是我们的态度。
文化主题
Cultural Themes文化，是金沙3983的传统，“传统”即代表着“传承”和“统一”，
我们要把金沙3983优秀的文化传承下来，并在大家的心里形成统一，只有“心往一处想”，才可能“劲往一处使”
我们要激励创新
我们要鼓励管理创新，这里所说的管理创新不是模式的创新，我们要的是创新带来的效率的提高；我们要鼓励技术创新，技术创新不是出点子，而是要出成果，要形成像V3C类似的产品。
我们要团队协同
我们提倡不推诿，不借口，少抱怨。少抱怨，非不抱怨，毕竟报怨是发泄的通道，适当地抱怨是无害的，但要切忌老抱怨；我们提倡接触点管理，要让坏消息在正常途径内迅速地传递、处理，尽可能减少坏消息对公司造成的影响，我们要形成在看到问题后将问题监督到处理完毕的意识。
我们要身先士卒
“身先士卒”是金沙3983艰苦创业沉淀下来的精神，这是恒泰的传统也是金沙3983经理人的基本素质。
我们要与公司荣辱与共
我们要与公司分享辉煌，我们也要为公司的成败负责。